Junior Business Development im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) ab September

Online seit: 23.07.2026
Ablaufdatum: 03.09.2026

Beschreibung

Du willst nicht einfach nur Präsentationen bauen, sondern Konzepte Entwickeln und Ideen überzeugend auf den Punkt bringen? Du bist bei uns richtig, wenn PowerPoint für dich mehr ist als Stichpunkte auf weißem Hintergrund. Wenn du dich für die Mitgestaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen begeisterst. Wenn Akquise für dich nicht bedeutet, wahllos Menschen anzurufen. Und wenn du bei Corporate Identity nicht zuerst an einen Personalausweis denkst.

Wir beraten seit über 18 Jahren unsere Kund:innen und begleiten sie durch Transformationsprozesse, entwickeln umfangreiche Führungskräfte- und Mitarbeiter:innenprogramme und führen Trainings und Workshops durch. Damit aus guten Ideen auch überzeugende Angebote, professionelle Auftritte und erfolgreiche Kundenprojekte werden, suchen wir Verstärkung für unser Team.

Vielfalt ist bei uns erwünscht. Deshalb setzt sich unser Team aus Psycholog:innen, Soziolog:innen, Wirtschaftswissenschaftler:innen und Marketingexpert:innen zusammen.

Klingt abwechslungsreich? Ist es auch.

DEINE MISSION – FALLS DU SIE ANNIMMST:

• Du erstellst gemeinsam mit unseren Berater:innen professionelle und überzeugende Angebote rund um die Themen Personal- und Organisationsentwicklung für Kund:innen.
• Du bringst erste Personalentwicklungskonzepte zum Leben, in dem du Ideen sammelst und diese gut abgestimmt in ein Konzept einbettest.
• Du bringst Inhalte in PowerPoint visuell auf den Punkt und sorgst dafür, dass unsere Präsentationen nicht nur gut aussehen, sondern auch eine klare Geschichte erzählen.
• Du unterstützt uns bei der Akquise, bei der Recherche potenzieller Kund:innen und bei der Vorbereitung von Kundenterminen.
• Du entwickelst und gestaltest Social-Media-Beiträge und verbindest dabei passende Texte mit einem guten Gespür für Bilder und visuelle Inhalte.
• Du planst und organisierst interne Events, Teamformate und kleinere Veranstaltungen.
• Du verwaltest unsere Corporate Identity und achtest darauf, dass Unterlagen, Präsentationen und Kommunikationsmittel zu unserem Markenauftritt passen.
• Du unterstützt bei unterschiedlichen Business-Development-, Marketing- und Organisationsthemen und bringst deine eigenen Ideen aktiv ein.

DEIN SKILLSET:

• Du arbeitest sehr sicher mit PowerPoint – ein gutes Gespür für Aufbau, Design und Storytelling ist für diese Rolle ein Muss.
• Du arbeitest strukturiert, genau und verlässlich und behältst auch bei mehreren gleichzeitig laufenden Projekten den Überblick.
• Du kannst kreative Ideen auf den Punkt bringen und dabei den roten Faden nicht verlieren.
• Du interessierst dich für Personal- und Organisationsentwicklung, Business Development, , Marketing und Sales.
• Du bist neugierig, denkst mit und hast Freude daran, selbstständig Lösungen zu finden.
• Du begeisterst dich für künstliche Intelligenz, wendest diese zielsicher in deiner Arbeit an und hast Freude daran Arbeitsprozesse zu optimieren.
• Du hast Freude am kreativen Schreiben und kannst Inhalte klar, ansprechend und zielgruppengerecht formulieren.
• Du besitzt ein gutes Auge für visuell ansprechende Fotos, Gestaltung, Sprache und Markenauftritte sowie ein Händchen für Canva.
• Du kommunizierst offen, freundlich und professionell – sowohl intern als auch mit Kund:innen.
• Du arbeitest gerne in einem jungen und dynamischen Umfeld, in dem kein Tag dem anderen gleicht und freust dich stetig Neues zu lernen.
• Erste Erfahrungen in der HR-Welt, in der Organisationsentwicklung oder Personalentwicklung sind ein Plus, aber kein Muss.
• Ein laufendes oder abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement, Personal- und Organisationsentwicklung und Marketing oder einem vergleichbaren Bereich, ist willkommen – aber ebenfalls kein Muss.
• Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf sind uns deine Lernbereitschaft, dein Qualitätsanspruch und dein Engagement.

WHAT’S IN IT FOR YOU?

• Eine vielseitige Rolle, in der garantiert kein Tag wie der andere ist.
• Einblicke in Beratung, Marketing, Vertrieb und Organisationsentwicklung.
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Berater:innen und direkter Kontakt zu spannenden Kundenprojekten.
• Viel Raum für eigene Ideen, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung.
• Flexibles Arbeiten und Homeoffice für mehr Freiheit.
• Regelmäßige Weiterbildungen, damit du fachlich und persönlich wachsen kannst.
• Ein wertschätzendes, vielfältiges und junges Team mit kurzen Entscheidungswegen.
• Eine Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche ab September.
• Eine faire Bezahlung laut kollektivvertraglichen Mindestgehalt (Kollektivvertrag Information und Consulting)– abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt! Schick deine Bewerbung an [YjY0dGFnOmxpbGlhbi5sZWl0bmVyQGhyZGlhbW9uZHMuY29t] und lass uns gemeinsam
Organisationen zum Leben gestalten!

Eckdaten

Vertragsart:	Unbefristeter Dienstvertrag
Stundenanzahl:	20h h/Woche
Gehalt:	ab 2136,19 € für 40h EUR pro Monat