Standortleiter:in

Online seit: 03.03.2025
Ablaufdatum: 14.04.2025

Beschreibung

Standortleiter:in
Hinterbrühl | 39h/Woche | ab sofort

Als Mitarbeiter.in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark!

In dieser verantwortungsvollen Position bist du eigenständig für die pädagogische Weiterentwicklung und wirtschaftliche Führung eines Standortes von SOS-Kinderdorf in Hinterbrühl tätig. Als Führungskraft bist du aktiv an der Umsetzung unserer Vision, Missionen und Strategie im Sinne aller unserer begleiteten Kinder, Jugendlichen und Familien beteiligt und gestaltest das Teamwork und die Organisationskultur aktiv mit.

Deine Aufgaben

• Programmentwicklung, Beteiligung an Ausschreibungen des Standortes
• Umsetzung und Mitentwicklung von Qualitätsstandards
• Budgeterstellung (Finanz- und Personalplanung)
• Personalführung von mehreren pädagogischen Leitungen (=Teamleitung) und Mitarbeiter:innen
• Vernetzung mit internen und externen Systempartner:innen
• standortbezogene Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising

Was du mitbringst

• einschlägige psychosoziale Ausbildung oder entsprechende Erfahrung und Kenntnisse
• betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation und/oder Erfahrung
• mehrjährige Berufserfahrung, davon auch in leitender Funktion
• unternehmerisches Denken und Handeln
• Kooperations- und Vernetzungsfähigkeit
• ganzheitliche, analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Projekt- und Prozessmanagementerfahrung
• Interesse und Verständnis für die Lebenswelten von Kindern, Jugendlichen und Familien

Was dich erwartet
SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation. Das gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Sicherheit, aber auch viele Möglichkeiten: als Standortleiter:in nimmst du eine Schlüsselfunktion in unserer Organisation ein, hast viele Gestaltungsmöglichkeiten und profitierst gleichzeitig von einem erfahrenen und professionellen Umfeld. Dich erwarten umfangreiche Vorteile und Benefits wie betrieblicher Zukunftsvorsorge, Fort- und Weiterbildungen, Sabbatical, Kinderzulage und vielem mehr.

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt für diese Position € 4.800,78 zzgl. Leitungszulage von € 1.749,11.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 31.03.2025.

Die Kontaktperson für diese Stelle
PhDr. Astrid Schrattenholzer I Geschäftsleiterin

Eckdaten

Vertragsart:	Unbefristeter Dienstvertrag
Stundenanzahl:	39 h/Woche
Gehalt:	6549,89 EUR pro Monat